企业招聘应届生一般看中的是潜力，而非你当下的能力。在简历中突出企业看中的学习能力、沟通能力、解决问题能力和团队协作能力等。项目以经历以STAR法则即：背景+任务目标+行动+量化结果的方式来书写。希望对你有帮助。