不知道你在入职期间的具体情况。按劳动法规定试用期期间被证明不符合录用条件，企业是可以与劳动者解除劳动关系的，在实际操作中在试用期期间双方都可以随时解决劳动关系，不存在赔偿情况，一般好点或正规企业会给你结算四天的工资，你也有权追讨四天的工资。至于赔偿可能要根据地方政策规定，建议你咨询当地劳动监查部门和律师可以给到你最准确的答案。