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问题来自于
魏铭辰
实名为何中国企业极少输出先进的管理理论？
这是因为国内企业的管理理念主要围绕三个核心要点： 1. 出色的表现源于卓越的领导能力、卓越的平台以及精明的领导管理。 2. 表现不佳被解释为个人问题，即能力不足，与管理者无关。 3. 中国人才充沛，公司不缺人手，因此若不履职，轻松找到替代者。
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为何中国企业极少输出先进的管理理论？
槛外人 实名因为我们发展的比较慢，我们中国建国实际才6、7年，这个时候很难有一个非常成熟的一个积淀，还有就是我们改革开放才40年，我们要学的东西太多了。