要判断招聘方是否真心招聘，有一些迹象可以观察。例如，招聘广告是否长期发布，同一职位招聘的人数是否过多，或者招聘方在面试过程中的态度和提问方式。如果对招聘方的真实性有疑问，可以在面试时询问一些问题，例如公司的招聘流程、职位的日常工作描述，以及公司对这个职位的期望和目标等。 对于没有初级会计证的问题，如果在找工作的过程中感到自己的证书不符合招聘方的要求，可以尝试突出自己在财务或会计领域的其他相关技能和经验。例如，如果在大学期间有过相关的实习经验，或者自学过一些会计课程，这些都是可以强调的。 在面试中，可以描述自己如何处理复杂问题的经验，以及如何与团队协作等。这些都是出纳工作中非常重要的技能。在简历中，可以突出与出纳工作相关的技能和经验，如熟练掌握各种办公软件、对财务数据的敏感度、细心和准确性等。 最后，要表现出自己的积极性和学习能力。虽然没有相关的证书，但如果有强烈的求知欲和对这个领域的热情，也是非常有竞争力的。