是否在应届生阶段缴纳社保取决于个人情况和家庭经济条件。 首先，缴纳社保费用与应届生身份没有必然联系。缴纳社保表示参加了企业职工社保，而应届生参加短期几个月的社会实践劳动，如果属于劳动关系，也可以缴纳社保。 如果家庭经济条件比较困难，需要尽快找工作以减轻家庭负担，那么找到工作后让企业帮忙缴纳社保是一个不错的选择。这种情况下，找到一份稳定的工作比考虑社保更为重要。 如果家庭经济条件允许，暂时没有找工作的打算，比如准备考研或考公务员，可以选择自己缴纳社保。目前国家对灵活就业的应届毕业生有补贴政策，最多可以补贴三分之二，补贴期限为两年。 需要注意的是，代缴社保并不推荐。虽然代缴社保看似可以获得更多的社保缴纳时间，但实际上可能会带来更多的麻烦和费用。 综上所述，是否在应届生阶段缴纳社保需要根据个人情况和家庭经济条件进行综合考虑。如果家庭经济条件允许，自己缴纳社保是一个不错的选择；如果家庭经济条件比较困难，需要尽快找工作以减轻家庭负担，找到工作后让企业帮忙缴纳社保也是一个不错的选择。