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#大学生求职100问#有些公司用性格测试来筛选求职人,如果非常想要得到这份工作的话,可以在性格测试时作假吗?

鲍洋洋 实名

作为HR来说,这个性格测试仅仅是一个参考而已,还是要看实际面试,不可能一个对公司意向度高、能力也过关的人,因为一个测试就直接pass掉,因为面试过程中也能感觉出来这个是性格大致如何,毕竟这属于基础的识人,也很容易感觉出来的 没必要作假,正常做就行,如果仅仅因为这个pass,这样的公司不去也罢

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