在国企当中，规范化是一把双刃剑，事情容易处理的井井有条，但也容易变得死板。没办法嘛，人多了自然就需要规范化，规范化了效率也自然就低了。很多想当然的一些小事，也都需要向领导申请，等待审批，再拿到相关部门去处理。