在年底考虑裸辞的问题时，个人建议需要慎重考虑。以下是一些建议供您参考： 1. 确认辞职的原因：工资给太少、抠门的管理层、职业发展受阻，还是其他原因？确保您的决定是出于理性而非情绪化的考虑。 2. 考虑职业发展：如果这份工作在职业发展上有机会，或者有学习和成长的空间，那么或许可以在这里继续积累经验和技能。如果这份工作对您的职业发展没有帮助，那么可能需要考虑寻找其他工作机会。 3. 考虑经济因素：如果您有经济压力，需要收入来支持自己或家庭，那么裸辞可能不是一个好选择。在这种情况下，可以考虑找到新的工作后再提出辞职。 4. 确认辞职计划：如果决定裸辞，需要确保您有足够的储蓄或者财务计划来支持自己在这段时间的生活。同时，需要考虑到辞职后需要处理的事项，例如与社保局、公积金中心等相关部门联系等。 5. 避免情绪化决策：在考虑辞职时，要确保决策是基于理性分析而非情绪化的反应。避免因为一时的冲动而做出决定，因为这可能会影响您的职业前景和个人发展。 总之，裸辞是一个重要的决定，需要仔细权衡利弊。如果您不确定该如何处理，可以考虑寻求职业咨询或与身边的朋友、家人讨论。希望这些建议能够帮助您做出明智的决策。