面试后可以向面试官发送消息询问面试结果，但需要注意方式和时间。以下是一些建议： 1. 等候一至两周后再发送消息。在面试结束后，给面试官一些时间来对所有面试者进行评估和比较。等待一段时间后，可以发邮件询问面试结果。 2. 撰写礼貌、专业的邮件。在邮件中，首先感谢面试官花费时间与您交流，然后询问面试的结果。表达对职位的热情和对公司的兴趣，同时保持专业和礼貌。 3. 避免在面试官的休息时间或公司规定的不适宜时间发送消息。尊重面试官的个人时间和公司的工作时间，避免在周末或公司假期等时间打扰面试官。 4. 接受拒绝或等待的消息。如果面试官回复您面试未通过或仍在考虑中，要表达对结果的接受和理解，并感谢面试官的通知。 5. 持续关注并保持专业。如果您对面试结果非常感兴趣，可以间隔一段时间后再次向面试官询问。但不要过于频繁地催促，以免给面试官留下不好的印象。 总之，向面试官询问面试结果是一种合理的做法，但需要注意方式和时间，保持礼貌和专业，尊重面试官的时间和隐私。