加薪的具体情况会因公司、岗位、个人表现等因素而有所不同，具体情况需要结合实际情况来判断。实习生在实习期间工作表现出色，能够给公司带来更多的价值；自己的专业能力和技能，能够为公司在某些方面带来帮助和效益；能够与同事和上级建立良好的关系，并得到他们的认可和支持；具备升职的潜力和能力。在这些情况下公司可能会给予加薪作为奖励，以激励实习生更加努力工作，为公司做出更大的贡献。