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出差外派的工作是不是个坑啊,他们为啥不在当地招聘人,不是雇员现地化了吗?

吴先生 实名

出差外派的工作要具体情况具体分析,大多数企业从人员成本角度考虑,也会人员本地化招聘和管理;但是也存在特殊情况,比方说公司在外派城市没有建立公司,只是想先拓展市场业务,等到时机成熟再成立公司;这种情况就得涉及出差外派。

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