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郭举
#打工人的日常#在上海台积电做厂商,每次因为些规矩动不动要换人劝退的考虑要不要换
我们公司对接送取货的,所以在半导体做长期厂商,但是本厂的规矩超多,做不好影响客户扣分自己就得走人。规矩第一关系第二,第三才是看干活。干活基本接取货物。fab里规矩很多,但是我们部门没技术,有时候经常因为停车挡道箭牌就被说几个月影响他们扣分你要走人啥的。还有空车刹车没踩好动不动被干
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#打工人的日常#在上海台积电做厂商,每次因为些规矩动不动要换人劝退的考虑要不要换
难,跟关键的人处好关系,靠人品,靠人格魅力,说起来容易,做起来难。工作都会干,难的是做人,让人家认你,关键时刻帮你说话拉你,而不是踩。当然,还有大势,就是中高层关系,以及利益。大势所趋,非你力所能及。怎么说呢,尽人事,尽能力吧,如果仍然如你所说,只能不立危墙之下,趁早吧。