我建议您在向老板提出增加工资之前，先考虑以下几点： 1. 您是否有足够的业绩和能力来证明自己值得获得更高的薪资？如果您的工作表现一直很出色，并且能够为公司带来更多的价值，那么您有理由向老板提出加薪的要求。 2. 您是否了解公司的薪资政策和行业标准？不同的公司和行业对于同一职位的薪资待遇可能存在差异，您需要了解公司的薪资政策和行业标准，以便更好地评估自己的薪资水平。 3. 您是否已经与同事或业内人士交流过薪资问题？在向老板提出加薪要求之前，您可以先与同事或业内人士交流一下，了解一下他们的薪资水平和加薪经验，以便更好地准备自己的谈判策略。 如果您已经考虑了以上几点，并且认为自己有足够的理由和能力获得更高的薪资，那么您可以向老板提出加薪的要求。在谈判过程中，您需要清晰地表达自己的诉求和理由，并且展示出自己的价值和贡献。同时，您也需要尊重老板的决定，即使他/她拒绝了您的要求，也不要过于失落或沮丧。