没有新消息
提问
发动态
登录 评论
0 条评论
暂无评论，快来写下您的评论
热门职位推荐
热门公司推荐
推荐阅读
#工资#面试的时候，如果HR没有说明工资，当HR问还有没有问题要问她的，这时候应该问工资么？
112回答
#生产质量管理#最近面试都是和HR沟通的很好，到了面试时不是工资与招聘信息不一致就是说工资没问题然后面试的人有问题
0回答
#面试技巧#施工员面试，被提及的规范问题有哪些
1回答
#面试问题有哪些#面试的时候如果想要和面试官询问工作相关的事宜该怎么办呢？
3回答
HR面试问工资方面的问题
0回答
为什么提及工资，HR一般只给一个模糊的范围，具体的留到面试说呢？
1回答
应届生面试，该向HR提问哪些关于工资，假期等等的问题啊？
5回答
怎么联系HR协商面试的事宜呢。
4回答
面试过程只问如何解决假设性问题，个人情况没有提及，然后让等通知，hr全程没参与，这样是不是不用等了
111回答
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
#面试问题有哪些#面试的时候该如何跟Hr提及工资事宜
安静 实名大家在面试的时候，如果说能够讨论到薪资，那这个主要就是看你个人的面试的这个情况，一般企业hr他会主动跟你聊薪资待遇，代表着你的面试基本上没有问题，如果说没有聊到薪资待遇，基本上就是被pass掉的可能性比较大。