有些公司可能会提供实习机会，这些机会通常是为了让学生获得实践经验和了解公司运作，而不是以获得工资为目的。对于学生来说，这样的实习可以作为积累经验和提升职业技能的机会。 然而，如果公司承诺提供实习证明并且不需要支付工资，这可能违反了当地的劳动法规。学生应该了解当地的法律规定，并确保自己的权益得到保护。 此外，学生应该谨慎选择实习机会，确保实习与自己的职业规划相符，并能够真正获得有价值的经验。如果一个公司提供实习机会，但是没有提供适当的指导和培训，或者不给予足够的关注和经验，那么这样的实习机会可能不值得浪费时间和精力。 总之，学生应该寻找符合自己职业规划和兴趣的实习机会，并确保能够获得有价值的经验和适当的待遇。如果一个公司承诺提供实习证明并且不需要支付工资，学生应该仔细考虑是否接受这样的机会，并了解当地的法律规定以确保自己的权益得到保护。