1、对于薪资待遇和之前公司的差距，我会认真考虑公司的整体福利和发展前景。如果公司能够提供更好的发展机会和福利待遇，我会认真考虑入职。我相信公司会根据我的能力和表现给予合理的薪资待遇。 2、如果我入职后的岗位从主管降为普通员工，我会以积极的态度面对这种变化。我会尽快适应新的角色，并且努力工作，展现出我的价值和能力。我相信通过努力工作和不断提升自己，我会有机会再次晋升到更高的职位。同时，我也会与领导沟通，了解降职的原因，并且寻求改进和提升的机会。