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#HR与候选人#有公司叫我去面试是人事岗,我问没有工作经验可以去吗?那人说无所谓。面试的时候又说我没经验让我去做客服,我说不考虑了。那人就凶说:那我告诉你,你不符合,你走吧!就把我简历拿着走了。我问为什么不考虑我还要给我打电话呢?浪费大家时间。那人就说:你要是这态度你还在工作呢?赶紧走吧! 气愤!

鲁女士

人事岗位现在基本上都是招聘人事,就是那种打电话来的,你做不了多长时间,如果你第一个月招聘不到人,还好,但是你要是到第二个月还招聘不到人,领导就会一直说你,现在真正的it行业的,你很难找到,基本上都是培训的,让你交钱的,然后跟你说,你培训完后会给你提供工作,都是假的,提供的工作根本和你面试时说过的工作不一样就是些小的的公司,像北大青鸟,达内,阿甲,学码思,这些都是,还有一些我都不说了,还有你去面试的时候,如果是一些小公司的面试,我劝你最好把简历要回来,她们最后的处理方式,就是撕了或者拿着你的简历说你坏话,还有就是把你简历上的号码每天换一个手机打,至于泄露出去那倒不会!根本不会说什么备档

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专业人士👍
20-01-13
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招聘专员吧
19-05-29
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你理解有误,人事是分几个大方向的,薪资,社保,员工关系,招聘等等,而且行业不同,人事工作也不同,你说的天天打电话约面试,要么是猎头,要么是销售或者互联网之类的,且是人事中的招聘专员才会做的,
18-08-18
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