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沙漠一只雕
单位突然提出工资调整,由原来底薪六千变成每月四千五到五千,其余看年底奖金,这合法吗?我该怎么做?
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单位突然提出工资调整,由原来底薪六千变成每月四千五到五千,其余看年底奖金,这合法吗?我该怎么做?
看单位效益,确实不好就要开会研究,一般三种方式,1.大家努力把效益搞上去。2.留人降薪。3.裁人保税。不然财务赤字怎么办,后期充不了红。