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国企劳务派遣和私企小领导该怎么选啊!?

刘志鹏 实名

选择工作应该综合考虑多个因素,包括薪资、福利、职业发展、工作环境等等。以下是一些建议供您参考: 1. 薪资和福利:五冶的劳务派遣税前一万一,而私企商务经理岗税前八千没有一金。虽然五冶的薪资稍高,但是私企商务经理岗位有项目奖励,这也是一个不错的收入来源。此外,您还需要考虑社保等因素对您的生活造成的影响。 2. 职业发展:五冶是一家国有企业,具有较强的稳定性和发展前景。如果您希望在国企长期发展,那么五冶可能是一个更好的选择。而私企商务经理岗位则更加注重个人能力和业绩,如果您有足够的实力和信心,那么这个岗位也可以为您提供更好的职业发展机会。 3. 工作环境:常驻现场在外地可能会对您的生活造成一定的影响,例如远离家人和朋友、适应新环境等。因此,您需要权衡自己的个人情况和偏好,看是否能够适应这种工作环境。 综上所述,您需要根据自己的实际情况和职业规划来做出选择。 如果您注重稳定性和发展前景,同时能够适应常驻现场的工作环境和生活条件,那么五冶可能更适合您; 如果您更看重个人能力和业绩,并且愿意承担一定的风险和挑战,那么私企商务经理岗位可能更符合您的期望。

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