对于先培训后收费的公司是否靠谱，这需要具体情况具体分析。 一方面，一些公司可能会提供这样的培训服务，帮助员工提升技能和知识，然后再根据员工的表现和公司的要求进行收费。这种模式在某些情况下可能是合理的，但前提是公司必须合法、培训内容必须符合要求，并且收费必须合理。 另一方面，也有一些公司可能会利用这种模式来欺诈求职者。他们可能会以高价提供低质量的培训服务，或者在培训后收取高额的费用。这些公司可能没有合法的经营资质，或者他们的培训内容可能不符合行业标准。 因此，如果你遇到一家先培训后收费的公司，你需要仔细调查和了解他们的背景、声誉、培训内容和收费情况。你可以通过搜索公司的信息、查看他们的官方网站、了解他们的课程设置和教学方式、询问他们的收费方式和标准等方式来评估他们的可靠性。 总之，在选择任何一家公司进行培训之前，你都应该谨慎评估他们的信誉和可靠性，以确保你的权益得到保障。