你好！你想的太理想化了，职位不会一直空缺着等着你，可以给A讲，由于某方面原因导致不能入职，待事情处理完，如果公司还没有招到合适的人，我可以再入职。 这样处理有不确定性因素，就是对方在这期间能否招聘到合适的人选。