没有新消息
更多内容
0 条评论
问题来自于
蔡思华
#求职困惑#现在招聘要求都这么离谱吗,30岁以下,有些还28岁以下.那我今年30还失业,明年不更死翘翘了?
8830
阅读
12
回答
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
#求职困惑#现在招聘要求都这么离谱吗,30岁以下,有些还28岁以下.那我今年30还失业,明年不更死翘翘了?
你好,一般职场上35岁以后就不太友好了,30以下、28岁以下确实现在也比较多见,主要原因是现在求职者过剩,相当于很多人竞争一个岗位,另外企业之间的竞争有时是人才的竞争,更年轻的往往代表着更有活力(不一定),我们改变不了大环境,唯一能改变的就是自己,建议: 1.降低薪资预期,更合适匹配工作 2.增加求职范围,自己专业拓宽,领域上下游企业 3.转行不转岗,之前做市场现在换行还做市场 4.考虑自己干 主要是卷,竞争激烈,大家都一样也没办法,所以改变自己的应对策略才是上策,祝好!