公司发工资的抬头变来变去可能是由于不同的原因，以下是一些可能的解释： 1. 变化的原因可能是公司内部的调整，例如公司合并、拆分、重组等。这些变化可能导致公司的管理层发生变化，从而影响到工资的发放方式。 2. 另外，公司可能会根据不同的工作表现、业绩情况或者考核标准来调整工资的发放方式。如果公司的业绩不佳，可能会减少一些不必要的开支，例如员工福利和保险等。 3. 此外，公司可能会出于税务方面的考虑而改变工资的发放方式。例如，如果公司需要缴纳更高的税款，可能会选择将工资发放方式改为个人账户转账等方式来减少税款支出。 至于您提到的公司没有养老和失业保险的问题，这可能是由于公司没有按照相关法规要求为员工购买这些保险。根据中国的劳动法规定，公司必须为员工购买养老、医疗、工伤、失业等社会保险。如果公司没有购买这些保险，员工可以向相关部门投诉或寻求法律援助。 总之，如果您发现公司发工资的抬头变来变去或者存在其他问题，建议及时与公司的人力资源部门联系，了解具体的原因和解决方案。同时，您也可以咨询当地的劳动监察部门或律师，以了解自己的权益和维权途径。