没有新消息
提问
发动态
登录 评论
0 条评论
暂无评论，快来写下您的评论
热门职位推荐
热门公司推荐
推荐阅读
#实习生交流圈#在实习过程中如何提升自己的能力？大家有什么方法吗？
1回答
#实习生交流圈#大家是喜欢能和同事打成一片的导师还是一针见血的导师呢？
2回答
#实习生交流圈#如果在实习中自己同事犯了错误，我们该怎么处理呢？
6回答
#实习生交流圈#如果实习生再实习单位犯了严重的错误该怎么办呢？
4回答
#实习生交流圈#实习单位时候如果犯了重大错误该怎么办呢？
4回答
#实习生交流圈#实习生如果刚到公司就犯了十分严重的错误该怎么办呢？
4回答
#实习生交流圈#实习的时候如果在实习单位犯了错误该怎么办呢？
5回答
#实习生交流圈#实习的时候如果自己犯了错误该怎么办呢？
1回答
#实习生交流圈#实习的过程中应该怎样提升自己的竞争力？
6回答
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
#实习生交流圈#对实习过程中，是一针见血地提出自己错误的导师还是很委婉需要自己摸索出自身错误的导师对自己提升更好呢？
吴先生 实名每个人的接受能力和抗挫能力不同，因此得因人而异。实习过程中，导师一针见血的指出实习人员的错误之处，其实可以加深印象，只是可能实习人员面子上挂不住；经历多了就好了，知错能改才是目的。