工作很痛苦，但现在经济不景气，该离职吗？其实经济不景气，反而适合离职。因为在这种时期，你的付出和收获一定是不成正比的，大家都很卷，整天累死累活，也很难升职加薪。不如离职休养生息、开拓新的生活方式和赚钱路子，找找新赛道，也是一种应对大环境不好的办法。这个问题的背后，隐藏着提问的网友默认的一条逻辑：经济不景气，更不能离职。但我很痛苦，该不该离职？他担心离职后在就业市场差的当下，很难找到合适的新工作，担心需要很长时间才能找到工作，担心空窗期太长连简历都无法通过公司筛选，担心没有收入的日子会焦虑……这样的担忧不无道理，是大多数成年人思考问题的方式：做某个选择时，脑子里首先冒出的是一堆顾虑。顾虑太多，就没了勇气。之前有句话很火：我宁可痛苦，也不要麻木。可习惯了痛苦，不也是一种麻木吗？这个问题的本质是：从小到大都在玩有限游戏的我们，从来没思考过不上班还能怎么活下去。所以提问的网友才会有那些担心，理智上觉得自己不该离职，但实在很痛苦，于是来网上提问，希望收获能帮助自己做出决策的回答。或许，他可能只是想得到别人给出他应该离职的回答。我从来不劝任何人离职或裸辞。我只是觉得：我们习惯了丧失勇气，我们，都需要勇气。所以，勇敢一点吧，去做你想做但还在犹豫，想通过得到别人鼓励来坚定内心想法的那个选择，人生不会因此完蛋的。你要记住，除了生病以外，你所感受到的痛苦都是你的价值观带来给你的，而非真实存在。你的痛苦是哪一种？是身心健康上的？还是价值观上的？如果工作影响了你的身心健康，建议离职。谁都知道，活着远比一份工作更重要。如果你的痛苦是其他方面的，先想尽办法看看能不能解决掉，实在不能，再决定要不要离职。