缘分肯定要有，不过匹配度还是第一位。在达到岗位基本要求时，缘分就会占主导地位了。 比如你有求职需求时，合适的平台有没有岗位的需求不一定；你去参与面试时，竞争对手里有没有比你性价比高的，这不一定；面试官当时的心情如何，这不一定；当你同时有两个或以上offer时，选择结果是否正确，还是不一定。