没有人会希望被管理，而且是严格的管理，向往自由是人的本性，在被管理和自由面前，员工往往会做一个权衡，如果付出的代价与获得的收益不匹配，而且是在牺牲自由的前提下，那他就容易出现退出心理。对于年轻人来说，离职只是换个环境而已，同样性质的工作或许还有更高的待遇和更舒适的环境。但对于中年人来讲，再就业的机会已经很少，而且拖家带口，车贷房贷压力大，比起这些他们耐受管理的程度会高一些，就会相对稳定一些。所以这个很正常，平常心看待吧。