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#薪酬咨询#在职场上怎么样谈薪资
刘先生 实名1、前提是了解行业，岗位的平均薪酬，清楚认知自己的价值定位，自己能接受的下限，要达到的预期。 2、其次价值传递，每一次沟通，每一次合作，细小到日常的工作，要让自己的价值转化为工作结果，业绩。工资一定是靠价值传递实现的。 3、最后是把握机会，抓住晋升提薪的机会，对目标对工作有企图心的员工往往抓机会能力强👍