根据您提供的信息，助理岗位的主要职责是协助经理对接市场及人事团队，并能够协助各部门具体工作。这并不像是变相跑业务，而是一个综合性的助理职位，需要员工具备多方面的能力和职责。 关于轮岗实习各个岗位的要求，这更像是为了使员工了解公司的各个部门和岗位的工作内容和职责，以便更好地协助经理完成工作。这种安排可以帮助员工在未来的工作中更好地协调各个部门的工作，提高工作效率和质量。 对于没有相关工作经验的前期有（市场和人事）岗位见习的要求，这更像是为了帮助员工更好地了解和熟悉市场和人事部门的工作内容和职责。这种安排可以帮助员工更好地协助经理完成市场和人事方面的工作，提高员工的专业水平和能力。 因此，根据您提供的信息，这个助理职位并不是变相跑业务，而是一个综合性的职位，需要员工具备多方面的能力和职责。同时，公司的安排是为了帮助员工更好地了解和熟悉各个部门和岗位的工作内容和职责，以便更好地协调各个部门的工作，提高工作效率和质量。