寻找国企稳定点的工作，需要采取以下步骤： 1. 了解国企招聘信息：关注国企官方网站、招聘网站、人才市场等渠道，获取最新的招聘信息。 2. 筛选符合条件的岗位：根据自身条件和职业规划，筛选出适合自己的岗位，并了解该岗位的具体要求和待遇等信息。 3. 准备简历和面试：根据岗位要求，制作精美的简历，并准备好面试。在面试中表现出自己的优势和特点，以及对该岗位的理解和热情。 4. 关注招聘流程：国企招聘一般会遵循一定的流程，关注招聘流程中的各个环节，如简历筛选、笔试、面试等，以便及时了解自己的进展情况。 5. 了解国企文化和背景：在面试前，了解国企的文化和背景，包括企业理念、核心价值观、业务范围等，以便在面试中表现出对该企业的兴趣和热情。 6. 关注招聘信息的时效性：国企招聘信息一般会在一定时间内有效，需要及时关注并抓住机会。 总之，想要找到国企稳定点的工作，需要关注招聘信息、准备简历和面试、了解国企文化和背景、关注招聘流程、注意时效性等。同时，在投递简历之前，也需要对目标国企进行充分的调查和了解，以便更好地了解该企业的招聘需求和企业文化。