这是一个很复杂的问题，因为每个人的情况都不同，需要根据自身情况做出决定。以下是一些可能有助于您做出决定的考虑因素： 1. 职业发展：您更希望在职业发展方面取得进展，还是更看重工作稳定性和薪资福利？如果您更看重职业发展，那么小公司可能更适合您，因为您将有更多的机会接触到不同的工作领域，例如行政和人事。但是，如果您更看重工作稳定性和薪资福利，那么大公司可能更适合您，因为它们通常提供更好的福利和更稳定的工作。 2. 工作压力：您是否能够承受较大的工作压力？大公司通常有更高的期望和更大的压力，但是也可能提供更多的资源和支持。小公司则可能更加灵活和自由，但是也可能需要您同时处理多个任务和项目。 3. 个人兴趣：您对招聘和绩效两个领域哪个更感兴趣？如果您更喜欢招聘，那么进大公司只做招聘可能更适合您。如果您对绩效管理更感兴趣，那么在小公司做行政人事一把抓可能更适合您。 4. 公司文化和价值观：您是否与公司的文化和价值观相符？如果您与公司的文化和价值观不符，那么您可能会感到不适应和不安心。 综上所述，您需要根据自己的情况做出决定。您可以考虑以上因素以及其他因素，例如公司的前景和行业的发展趋势等。无论您选择哪个方向，都需要做好充分的准备和规划，以应对未来的挑战和机遇。