分阶段，一份优秀的简历作为敲门砖，让更多企业发现你，给予你面试和发展的机会，让你具备更多选择的机会；则能力则是你在企业生根发芽持续发展的基础。 简历的作用： 第一印象：雇主通常会在看到你的简历后形成第一印象。一个精心设计且内容扎实的简历可以吸引注意并展示你的专业性。 证明经历：简历提供了一个机会，让你展示你的工作经验、教育背景和项目参与等方面的详细信息。 筛选标准：雇主可能会使用简历来筛选候选人，特别是在有大量申请者的情况下。 能力的作用： 实际操作：能力是完成工作任务所必需的技能和知识。即使你有出色的简历，如果没有相关能力去应对工作需求，可能无法胜任工作。 持续发展：能力是一个持续发展的过程，通过学习和经验积累，你可以不断提高自己的能力水平。 成功表现：能力的展示往往来自实际的工作表现和成果，这对长期的职业发展更为重要。 总结而言，简历和能力在求职过程中相辅相成。 一个出色的简历可以吸引雇主的注意，但只有通过实际能力的展示和表现，才能证明自己是一个有竞争力的候选人。 因此，在求职过程中，我们应该努力提升自己的能力，并将其与精心设计的简历相结合，以获得更好的就业机会。 祝大家在求职的过程中都能获得自己满意的Offer，并在企业生根发芽🌱。