很抱歉听到您对公司的疑虑和困惑。在考虑是否继续等待下去之前，您可以考虑以下几个问题： 1. 公司的前景和价值观：您是否认为公司的愿景和价值观与您的个人目标和价值观相符？如果公司的愿景和价值观与您的期望不符，那么您可能需要重新考虑是否继续留在公司。 2. 职业发展机会：您是否认为公司能够为您提供足够的职业发展机会？如果公司没有提供足够的晋升机会或者培训机会，那么您可能需要考虑寻找其他的工作机会。 3. 工作环境和氛围：您是否喜欢公司的工作环境和氛围？如果公司的工作环境和氛围与您的期望不符，那么您可能需要重新考虑是否继续留在公司。 4. 薪资和福利待遇：您是否认为公司的薪资和福利待遇足够吸引您？如果公司的薪资和福利待遇与您的期望不符，那么您可能需要重新考虑是否继续留在公司。 如果您经过考虑后仍然不确定是否要继续等待下去，您可以考虑与您的上级或者人力资源部门进行沟通，了解公司的计划和未来的发展方向，以便更好地做出决策。