退工单和离职证明是两种不同的文件，它们在雇佣关系结束时用于记录劳动者的就业经历和身份。 退工单通常是在雇佣关系终止后，由雇主出具的证明文件，用以记录劳动者的工作经历、工作时间、工作岗位等信息。这种文件通常只用于内部管理，例如公司的人力资源部门或财务部门等。 而离职证明则是雇主与劳动者解除劳动合同后，为劳动者开具的一份证明文件，用于证明双方已经解除了劳动关系。这份证明文件中通常会包含劳动者的姓名、身份证号码、工作单位、职位、工作时间、离职原因等信息。 因此，退工单和离职证明的主要区别在于它们的用途不同。退工单主要用于记录劳动者的就业经历和身份信息，而离职证明则用于证明双方已经解除了劳动关系。对于找工作来说，离职证明更为重要，因为它可以证明您曾经在某个公司工作过一段时间，并且没有违反公司的规定或者合同条款。如果您需要找工作，建议您尽可能提供一份完整的离职证明以供对方参考。