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问题来自于
易女士
中国很多企业都不招超过35岁的,那为什么国家不在我们35岁的时候提供退休金?
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中国很多企业都不招超过35岁的,那为什么国家不在我们35岁的时候提供退休金?
虽然有些企业存在招聘年龄限制,但这并不意味着国家不关心 35 岁以上求职者的权益。我国政府一直在努力推动就业公平,包括消除就业歧视,保障各类求职者的合法权益。同时,政府还为失业人员提供了一定的社会保障,如失业保险金,以缓解失业期间的生活压力。 建议根据自己的优势分析一下未来发展方向和重新定位自己,提升职业技能或者积累些副业能力…欢迎私信咨询