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#人力资源圈#周末回复的人多嘛?
木不易
一线员工
看你问这个问题,应该是好久没有人回复了,这个时候你要考虑到自己的简历是否和别人招聘的相匹配,这样才能够几率大一点,一般周六周日是不上班的。 Hr在看简历的时候,有一个三秒法则和十五秒法则。意思就是看到好的简历,他会用三秒的时间留住,用15秒的时间细看一下,接下来就是面试。
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张女士
实名
HR
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