当面试官问到您希望的薪酬时，您可以采取以下策略： 1. 保持礼貌和自信。在回答这个问题时，要始终保持礼貌和自信，表现出您对自己的能力和价值的信心。 2. 给出一个合理的范围。您可以说出一个您期望的薪酬范围，而不是只给出一个具体的数字。这样可以让您的薪酬谈判更加明智和合理。 3. 考虑公司的薪酬政策。在回答这个问题时，您可以考虑公司的薪酬政策，并表达出您对公司文化和价值观的认可。这可以让面试官认为您是一个聪明、成熟且有远见的人。 4. 强调自己的价值。在回答这个问题时，您可以突出自己的技能、经验和成就，让面试官认识到您的价值和重要性。这可以让面试官认为您是一个有价值的员工。 总之，当面试官问到您希望的薪酬时，要保持冷静和自信，给出一个合理的范围，考虑公司的薪酬政策，并突出自己的价值。这样可以让面试官认为您是一个聪明、成熟且有远见的人，从而增加您获得这份工作的机会。