没有新消息
更多内容
0 条评论
暂无评论,快来写下您的评论
问题来自于
入眠
广东/广东开放大学/售前售后客服
#劳动权益#试用期期间没工资还有必要在这个公司上班吗
跟人事写简历 发现上面写着试用期期间给公司辞退或者辞职是没有工资的 然后口头跟我描述说试用期没过 也没工资 我想的是如果我在那里干一个月是不是就白干了干满3个月扣半个月的工资干满6个月扣一个月的工资 干满一年不扣 还有必要在这个公司上班吗 我了解劳动法这是不合理的
2593
阅读
10
回答
#劳动权益#试用期期间没工资还有必要在这个公司上班吗
根据您提供的信息,试用期期间没有工资是不合理的。试用期是雇佣关系中的一个重要阶段,通常是在正式工作之前的一段时期内进行,旨在让员工和公司相互了解并确定是否适合一起工作。在这段时间内,公司应该支付给员工一定的报酬来体现这段试用期的价值。 如果您发现试用期期间没有工资,并且与人事写简历时被告知试用期没过是没有工资的,那么这显然是不合法的。此外,口头告诉您试用期没过也没有工资也是不合适的。 建议您与公司沟通并要求支付试用期期间的工资。如果公司拒绝支付工资或者无法解决问题,您可以考虑寻求法律帮助或者向相关劳动监察部门投诉。同时,在未来的求职过程中,建议仔细阅读劳动合同中的条款,特别是关于试用期和薪酬待遇等方面的内容,以确保自己的权益得到保障。