是不是这个岗位压根就没人愿意去，是不是报酬待遇很差，压根没办法留下人才，或者是公司的制度非常不人性化，没有人愿意去？如果一个单位长期处于招聘同一个岗位，除非是这个单位是一个大型企业，或者是这个岗位对人员的需求量非常大，例如某些房地产销售等。