新能源行业的质量班长职位，工资相对较高的岗位主要集中在以下几个方向： 1. 电池管理系统（BMS）工程师：负责电池管理系统的设计、开发、测试和优化，确保电池组的安全、高效运行。薪资范围：15-25 万元/年。 2. 电芯研发工程师：负责新能源汽车电芯的设计、研发和测试，优化电芯性能与成本。薪资范围：15-25 万元/年。 3. 电池 pack 工程师：负责电池组的结构设计、工艺流程优化和生产制造，确保电池组的高性能、高安全性。薪资范围：12-20 万元/年。 4. 质量管理工程师：负责新能源汽车电池质量管理体系的建立、运行和改进，确保产品质量达标。薪资范围：10-15 万元/年。 5. 测试验证工程师：负责新能源汽车电池系统的测试与验证，确保产品性能、安全性达到预期。薪资范围：10-15 万元/年。 以上岗位均具有较高的薪资水平，但具体薪资待遇还需根据个人能力、工作经验和所在地区等因素综合考虑。在新能源行业中，电池技术是关键领域，因此具备电池相关技术的工程师在市场上备受欢迎。建议您关注这些方向的职位，积累相关经验，提高自己的竞争力。 此外，您还可以关注一些新能源领域的头部企业，如特斯拉、比亚迪、宁德时代等，这些企业在薪资待遇和职业发展方面都具有较高的水平。同时，随着新能源汽车行业的不断发展，相关岗位的需求也在不断增加，为您提供了更多的就业机会。