这种情况也算正常，首先要区别没有相关实习经验还是完全没有参加过实习。不论哪种多少会有点影响，后者会影响大一些。不是企业必须要求有实习经验，而是通过这点企业会有自己的考虑。所以首先建议毕业生在校期间多争取实习机会。 没有实习经验，就要从个人的兴趣，综合能力方面下功夫，充分分析，在简历中突出要点。另外，面试过程就是最好的综合能力体现机会，从行为举止到表达再到思维都可以全面展现。 对于毕业生，企业没有那么苛刻的实习经验要求，主要还是看重个人素养和能力，所谓发现一支潜力股给其机会培养其发展。从容自如的展现最真实最好的自己，不要紧张。