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天津/天津广播电视大学
#毕业季职场新秀挑战赛#面试时说一个薪资,然后说背调,要上家公司发放工资的流水(最少3个月),离职证明
我想问公司背调都调查些什么,这家公司我提供了工资流水,离职证明后就说我可以入职,但是薪资结构中的底薪下调,绩效不变,综合薪资和我上家公司差不多,但是绩效要是不正规靠心情给的话那就更坑了,试用期底薪的百分之八十,如果面试时说这个薪资我都不会和他后面商谈和提供资料,工资流水应该给吗?
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#毕业季职场新秀挑战赛#面试时说一个薪资,然后说背调,要上家公司发放工资的流水(最少3个月),离职证明
背调吧成为一些公司的流程,主要是验证下你是否写的曾经职位水份大不大,主要看你留下的证明人怎么说,你懂得,至于试用期8折可详细看下劳动法和劳动合同法规定,别跟个法盲似的在这里乱问,每个公司操作不同合法就行,至于你这个底薪+计效,老实说计效能兑现那部分加底薪才是你真正税前收入,大饼太大你胃能消化么?自己合计好再下决定。