这是一个道德和伦理的问题，需要您根据自己的价值观和道德标准进行权衡。 首先，举报同事使用私人文件的行为可能会对公司的声誉和员工的工作环境产生负面影响。如果这种行为被广泛传播，可能会导致其他员工对公司的不信任和不满。因此，在决定是否举报之前，您需要权衡举报可能带来的后果和影响。 其次，您需要仔细考虑公司规定是否允许举报者获得现金奖励。如果公司规定明确禁止举报私人文件的行为，那么举报这种行为可能会违反公司规定，并可能导致您面临纪律处分或法律后果。因此，在决定是否举报之前，您需要仔细阅读公司的规定，并确保您遵守了所有适用的法律法规。 最后，如果您认为举报同事的行为符合道德和伦理标准，并且不会对公司声誉和员工工作环境产生负面影响，那么您可以考虑向公司相关部门或人力资源部门举报。但是，在决定举报之前，您需要确保自己的行为符合法律法规和公司规定，并且不会损害自己的利益或违反道德标准。 总之，举报同事使用私人文件的行为是一个复杂的道德和伦理问题，需要您根据自己的价值观和道德标准进行权衡。在做出决定之前，您需要仔细考虑举报可能带来的后果和影响，并确保自己的行为符合法律法规和公司规定。