这份简历看似比较完整，但是形式上有些臃肿，不够简洁。内容上，个求职意向匹配不是太大，表现也有些主观，没有说服力。 首先，个人信息，没必要写的太复杂，因为这是简历不是求职申请表，交代一下姓名、性别、年龄、居住地及联系电话、电子邮箱等关键信息就可以了。 第二，教育经历缺失，哪年哪月至哪年哪月？什么学校？什么专业？什么学历？如果是应届生还要交代一下核心的课程，这才是完整的教育经历。 第三，工作经历倒叙，这是简历最基础的常识，因为用人单位最想了解我们最近的工作经历。还有在描写工作经历时并不仅是交代自己的工作职责，而是任职期间做了什么工作，取得了什么业绩和成果，而这个业绩最好是能够量化和数据化。 第四，自我评价太过主观，建议从工作经验、专业能力、核心业绩、综合素质四个方面，针对性的进行评价。 第五，您应聘的是技术岗位，但是缺失了证书技能这一大项，掌握什么专业技能、办公技能、语言能力还有是否持有相关证书。 最后，欠缺项目经历，作为技术岗，没有项目经验很遗憾。