你好，一般来说，实习半天的情况比较少见，常见的实习时间是15天，一个月，三个月等，但特殊岗位要求半天也有出现，这种一般是操作性工作，动手频次比较多的技术类工种！ 合理合法：用人单位可以要求应聘者实习的相关项目及时间，考验应聘者是否适合应聘岗位！ 但用人单位不能以剥削等方式榨取劳动力，不能安排其与应聘工作不符的工作，而且应该支付实习期间劳动报酬。 用人单位以这种方式，主要是对应聘者感兴趣的一种体现，以此方式考验应聘者是否有真才实学，如果用人单位安排的实习工作内容跟应聘岗位相符，建议同意，但在此过程中注意出现的人身风险。