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#人力资源圈#遇到那个啥老板了，咋样那个啥他？
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去了一个公司，签了三年合同，其中试用期三个月。因工作不适应，做了一个多月，领导也说好了，在月底就提交了离职流程，后面就没去了。直到现在离职流程都没走完，各种原因驳回，重提，提了三次。工资和离职证明得等流程走完了才能处理。我想问问，已经半年了还没发工资，这种情况应该怎么处理？
0回答
工作 3 个月一直没签合同，现在离职了上个月工资还没发，我应该劳动仲裁吗？
6回答
我还没过试用期，觉得这份工作不适合自己，提出离职，需要什么手续吗？
3回答
最近在提离职，但是老板一直已读不回
1回答
月初找到了新工作，提了离职公司说要等一个月，但是那边催着要入职。本来是等着今天16号发工资就自离
5回答
签了合同，才过新人学习期，被通知要自己提离职？应该怎么办？
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霸王条款+威胁：一月工资没发放，逼我签保密协议和新劳动合同，新劳动合同有霸王条款？不签算自动离职。
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没签合同，不按时发工资，怎样委婉地离职？
肖梦兰 实名一没签合同，二没有按时发工资，想啥呢，自己想走就走，想干嘛就干嘛就行啊