对于50岁以上的人来说，要更快地找到工作，以下是一些建议： 1. 明确个人优势：明确自己的经验、技能和特长，以便更好地定位自己的职业目标。 2. 认清现实，降低预期：了解当前就业市场的现状，并降低对工资、职位等方面的期望，以更容易地找到适合自己的工作。 3. 突出优势，找准定位：在求职过程中，突出自己的优势和特长，以吸引招聘方的关注。同时，要根据自己的实际情况，找准定位，避免过高或过低的期望。 4. 主动出击，多渠道寻找机会：可以通过网络招聘平台、招聘会、朋友介绍等多种途径寻找工作机会，并主动与招聘方联系，积极展示自己的能力和经验。 5. 完善简历和自我介绍：制作一份优秀的简历和自我介绍，突出自己的经验和技能，让招聘方更好地了解自己。 6. 接受培训和学习：不断学习和提升自己的技能水平，增加自己的竞争力。如果有需要，可以参加一些职业培训或技能提升课程。 7. 建立人脉关系：通过社交活动、行业聚会等方式建立人脉关系，了解行业动态和就业市场情况，并获得更多的工作机会。 8. 保持积极心态：找工作是一项需要耐心和毅力的任务，要保持积极的心态和乐观的态度，不断调整自己的心态和方法，相信自己能够找到合适的工作。 总之，对于50岁以上的人来说，要想更快地找到工作，需要认清现实、降低预期，主动出击、多渠道寻找机会，完善简历和自我介绍，接受培训和学习，建立人脉关系并保持积极心态。