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#人力资源圈#为什么同事会攻击其他成员的学习,工作成果?你认为女职员和男职员谁更容易不服从他人的行为收获?
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#人力资源圈#为什么同事会攻击其他成员的学习,工作成果?你认为女职员和男职员谁更容易不服从他人的行为收获?
同事之间攻击其他成员的成果,这类行为屡见不鲜,职场人摆好自己的位置,同事就是在同一个企业工作的一群人,如果是同个部门或者同一序列,大家都是竞争对手,表面和气,背后都不希望对方超过自己,所以有攻击行为很正常,尤其评优,职级晋升时,能踩则踩,不留情面。不服从他人的行为收获不分男女,其实全有,只表现的程度不同,有些人心里极不情愿,但是让你看不出来,背后小动作却极多。