这个问题没有绝对的答案，因为每个人的情况都不同。以下是一些可能需要考虑的因素： 1. 安全性：学校安排的就业通常更加安全，因为学校通常会筛选和验证雇主或招聘公司的资质和信誉。而通过其他途径找到的工作，可能需要自己进行更多的背景调查和风险评估。 2. 经验积累：自己找的就业机会可能更加多样，并且可以提供更多的实践经验。通过自己搜索和申请不同的工作，学生可以更好地了解自己的兴趣、能力和职业规划。此外，自己找工作也可以锻炼学生的自我推销能力和谈判技巧。 3. 稳定性：学校安排的就业往往更加稳定，因为学校通常与雇主建立长期合作关系，而且学校的就业服务部门也会为学生提供更多的就业信息和资源。而自己找的就业可能会面临更多的不确定性，例如就业市场的波动、竞争激烈等。 4. 职业规划：如果学生已经有了明确的职业规划和目标，那么自己找的就业可能更加适合。但是，如果学生还没有完全确定自己的职业方向，或者对自己的能力和兴趣还不够清晰，那么学校安排的就业可能会更加合适。 总之，学生应该根据自己的实际情况和职业规划来决定是走校招还是自己找就业。同时，学生也应该积极了解各种就业信息，提高自己的职业素养和能力，以更好地应对就业市场的挑战。