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#人力资源圈#发现职员在参与政治事件,政治沟通,并影响其他职员共同参与,如何正视相关问题?
A.告知企业经营性质,目标 B.与其沟通不得散布敏感内容 C.双方遵守工作约定不得从事与岗位无关的活动 D.多次沟通无果后劝退
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#人力资源圈#发现职员在参与政治事件,政治沟通,并影响其他职员共同参与,如何正视相关问题?
发现职员参与政治事件、政治沟通并试图影响其他职员共同参与时,企业或组织应当及时采取行动以正确处理相关问题。在这种情况下,双方应遵守工作约定并不得从事与岗位无关的活动,这是符合职业道德和职业行为规范的做法。因此,选项C是正确答案。 A选项告知企业经营性质和目标与问题无关;B选项沟通不得散步敏感内容无法解决问题,而且这种行为通常是难以控制的;D选项在多次沟通无果后劝退也不是解决问题的最佳方法,因为即使员工被劝退,问题仍然存在。